Работу потеряют тысячи. Каждая четвертая компания в России готовит увольнения до конца года

11 июня 2026 г.

Это готовят на фоне ухудшающейся ситуации в экономике. До конца года оптимизировать штат планируют 23% предприятий. Большинство из них — примерно на 10%.

Это показал опрос Российско-германской внешнеторговой палаты, в котором приняли участие 265 малых, средних и крупных организаций. Также более половины предприятий заявили, что пока не собираются менять число сотрудников, а расширять команды намерены 14% компаний. Российские компании вслед за падением темпов роста экономики практически до нуля и сокращением спроса вынуждены увольнять сотрудников. Под угрозой увольнений находятся работники строительных, добывающих и машиностроительных компаний, ритейла и консалтинговых организаций.

”

«При этом наиболее уязвимы сотрудники, чья работа не приносит прямой прибыли: нетехнические специалисты в IT, джуниоры во всех сферах, маркетологи и административный персонал. Компании предпочитают удерживать опытных универсалов», — отметил заместитель гендиректора «Работа.ру» Александр Ветерков.

Также рискуют потерять работу сотрудники с рутинными задачами, сезонный и контрактный персонал, отмечают эксперты.

По их словам, на фоне санкций и затянувшейся СВО в сложной финансовой ситуации оказались многие предприятия по всей России. Ранее стало известно о планах Объединенной судостроительной корпорации сократить 70% персонала Хабаровского судостроительного завода. В тупике оказалась даже железная дорога. Как заявил глава РЖД Олег Белозеров, компания планирует сократить центральный аппарат на 15 процентов, что составляет примерно 6 тысяч человек.

По его словам, это касается прежде всего административно-управленческого персонала, включая руководство филиалов. В интервью агентству «Интерфакс» Белозеров отметил, что такие меры связаны с оптимизацией структуры и функций внутри компании. Обновление парка — один из главных приоритетов, говорит Белозеров.

В сложившейся ситуации компании выкручиваются, как могут. При этом наиболее масштабные сокращения проводят крупнейшие работодатели страны.

”

«Бизнес готовится сокращать персонал из-за замедления экономики, повышения налогов, дорогих кредитов и неплатежей со стороны контрагентов», — дополнил экономист Александр Кравцов.

В сложной финансовой ситуации оказались многие предприятия в стране. Поддерживать их на плаву становится всё труднее, поэтому растет количество увольнений, отмечают эксперты.